未签订劳动合同无故被辞退

更新时间:2012-06-24 10:25:09
问题描述:
我在公司刚刚做十几天还在试用期,试用期一个月1300元,2012年6月23日晚却被通知公司人员整顿,让我明天不用去上班了,无故被辞退。我想咨询下我该如何维权,他侵犯了我哪些权利。
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    你好,若是试用期间不符合录用要求的,该单位可以解除劳动合同。可要求该单位支付你应得的工资。
    2012.06.24 10:25:09
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