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离职后的工伤赔偿

更新时间：2011-10-01 12:52:35
问题描述：
我在2009年六月受的工伤，鉴定为九级，现在打算离职，请问一次性医疗补助和一次性就业补助能陪多少，
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  • 李广武律师
    李广武律师
    服务地区：山东-烟台 133-7535-5233
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    《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
    （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    2011.10.01 11:02:04
    点赞
  • 戴晓彦律师
    戴晓彦律师
    服务地区：山东-烟台
    按照现行标准，二者共计53055.9元。
    2011.10.01 12:52:35
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