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女性产假及产假期间的工资如何计算
更新时间：2011-06-27 22:36:46
问题描述：
我是在上海工作的外地人，想问下关于产假和休假期间的工资问题。
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你好！
如果有交保险的话，可以得到生育津贴
产假是带薪的
网上说不清楚，欢迎来电咨询。
2011.06.27 16:03:28
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有产假生育津贴和工资。
2011.06.27 15:46:43
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翁琦炜律师
服务地区：上海-上海
产假90天，产前15天，产后75天。难产增加15天。晚育增加30天。参加保险的，产假期间单位停发工资，领生育津贴。
2011.06.27 16:51:55
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左元宏律师
服务地区：上海-上海
产假90天，产前15天，产后75天。
2011.06.27 17:24:16
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张思洁律师
服务地区：上海-上海
产假90天，产前15天，产后75天。难产增加15天。晚育增加30天。参加保险的，产假期间单位停发工资，领生育津贴。
2011.06.27 19:17:49
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张向锋律师
服务地区：上海-上海
产假90天，产前休息十五天，产后休息七十五天。产假工资是按其上一年度社保基数计发，如果金额不满上海市上一年度的月平均工资，则按月平均工资计发。
2011.06.27 22:36:46
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