公司克扣员工

更新时间:2011-04-15 11:22:31
问题描述:
我是 济南一家公司的员工 ,在生产车间里工作!我们公司规定我们一天干多少多少,干不完产能不会下班!称其为“托班”没有任何加班费用!而且每个月不给我们员工发薪资单!请问律师公司这么做对吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 魏茂娟律师
    服务地区:山东-济南
    你好:劳动法和劳动合同法明确规定,员工加班的,单位要支付加班费,单位不支付的,可以申请劳动仲裁。
    2011.04.15 11:22:31
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  • 张律律师
    服务地区:山东-济南
    你应当在一家不是很正规的公司做事,因为公司做法明显违反劳动合同法与劳动法,你公司为你交纳社会保险了吗?如果没有为你们交纳保险,又不给你们发工资单,则说明公司防备你们将来辞职后起诉公司。建议电话联系我。
    2011.04.14 22:27:19
    点赞
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公司隐瞒员工绩效,克扣员工工资
你好,属于违法用人情形,可以到用人单位所在地劳动站投诉反应,金额大小不影响投诉的受理。
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公司拖欠员工奖金
协商不成可仲裁
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关于公司拖欠员工奖金
可以要求发放,建议先收集能够证明你们之间劳动关系的证据,如劳动合同、工资卡、考勤记录等;你可以申请结算今年的奖金。
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关于公司克扣和拖欠工资
等待劳动局指示
全部1个答案 >
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公司拖欠克扣员工工资
支付双倍工资,按月支付工资,提起劳动仲裁。
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公司克扣员工提成
可以申请进行仲裁。
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