员工辞职,公司克扣绩效

更新时间:2012-09-27 11:25:01
问题描述:
交出辞职信后,公司说一周后离职,可是说只给绩效的60%,绩效是每个月工资里扣的,怎么办啊
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  • 找法网咨询顾问
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    你好,这是不合法的,可以向当地劳动监察大队投诉的
    2012.09.27 07:57:31
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  • 李山律师
    服务地区:山东-青岛
    不服可投诉或仲裁。
    2012.09.27 11:25:01
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离职后物业公司克扣绩效和提出
可以申请劳动仲裁解决。
全部4个答案 >
888 人咨询过
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公司隐瞒员工绩效,克扣员工工资
你好,属于违法用人情形,可以到用人单位所在地劳动站投诉反应,金额大小不影响投诉的受理。
全部4个答案 >
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辞职公司克扣工资
单位无权收取这笔费用,销售提成有证据的可以要回
全部5个答案 >
888 人咨询过
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辞职,公司不结奖金
不合理,可与该单位协商解决,协商不成的,可向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
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公司克扣员工
你好:劳动法和劳动合同法明确规定,员工加班的,单位要支付加班费,单位不支付的,可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
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因辞职公司克扣补贴
应该发放。
全部1个答案 >
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公司克扣员工提成
可以申请进行仲裁。
全部2个答案 >
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