订立无固定期限劳动合同是以书面形式吗?

更新时间:2009-06-18 15:09:08
问题描述:
订立无固定期限劳动合同是以书面形式吗?
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  • 周海明律师
    服务地区:湖北-武汉
    当然要用书面形式
    2009.06.17 16:11:52
    点赞
  • 杨佩金律师
    服务地区:广东-深圳
    应以书面形式。
    2009.06.17 16:16:09
    点赞
  • 徐峰律师
    服务地区:广东-深圳
    不管是有限期的,还是顽固定期限或是以完成一定任务的劳动合同,必用书面形式,否则,视为未签订劳动合同.
    2009.06.17 21:29:41
    点赞
  • 肖芳华律师
    服务地区:广东-深圳
    必须有书面合同,如果用人单位不与劳动者签订书面劳动合同,劳动者可要求用人单位支付双倍工资。
    2009.06.18 15:09:08
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要求订立无固定期限的劳动合同
你有权要求签订无固定期限劳动合同。
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关于签订无固定期限劳动合同
你可以向单位提出,单位应当予以签订无固定期限劳动合同。
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关于无固定期限,什么条件可以签订无固定期限劳动合同,是必须的吗?
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