辞职报告也称为员工辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:“当事人双方可以协商解除劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见,在现代社会人才流动的过程中,员工辞职申请书的写作和求职信一样具有同样重要的意义。从法律意义上说,辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除,体现出当事双方对《劳动法》的充分尊重,劳资双方的相关义务和责任都必须以此为基础来承担或解除。
收起1.个人原因辞职报告
推荐问题 打算辞职,请问个人原因辞职报告怎么写?
你好,这里有一份范文,仅供参考。尊敬的xx:自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事
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2.辞职报告
推荐问题 打算离职了,请问如何写辞职报告?
辞职信四大要素书写正式的辞职信,须具备以下四大要素:a)填写适当受文者名称及需要知会的上司。b)清楚写出辞职的理由。c)感谢公司给予你工作机会,并在工作上获得宝贵的技能及经验。d).最后,祝愿公司将来发展顺利及作亲笔签署。
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3.辞职信
推荐问题 我跟公司理念不合,请问辞职信怎么写
你好,辞职信范本如下:尊敬的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思
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4.辞职交社保
推荐问题 辞职之后没上班了,请问个人怎么交社保?
您好,首先,个人社保办理的方式为:个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。其次,交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。需要您注意的是,养老保险最低交纳年限为180个月即15年。希望我的回答解答了您的疑惑。
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5.试用期辞职工资
推荐问题 劳动合同法试用期辞职有工资吗?单位不给工资怎么办?
你好,《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。单位不支付工资,可以去劳动保障部门进行申诉仲裁。
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