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最新劳动法请病假规定咨询
更新时间:2016-02-01 15:38:14
问题描述:
本人患恶性肿瘤,工龄20年,病假工资怎样算?单位现在按本市最低工资标准发工资,合理吗?最长能休多久?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
木煜律师
服务地区:北京-北京
您好!您实际工作年限为10年以上,但是您在本单位连续工作几年了呢?一般医疗期是根据实际工作年限和在本单位工作年限进行确定的。有6、9、12、18、24等月份。病假工资一般是计算基数乘以计算系数。计算系数是有法律规定的,计算基数需要看劳动合同有无具体约定,无约定的就是正常出勤工资的70%,但不低于本市最低标准。
2016.02.01 13:10:43
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其支付全部工资报酬!
2016.02.01 15:38:14
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
咨询我
你好,协商不成,申请劳动仲裁
2016.02.01 13:41:42
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王争律师
服务地区:北京-北京
您好,请咨询社保部门。
2016.02.01 11:48:46
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李建成律师
服务地区:北京-北京
你好,不合理,如果协商不成,建议申请劳动仲裁
2016.02.01 13:17:40
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