在工伤鉴定流程中，职工在初次鉴定后若对结果不满，可以选择申请二次鉴定。
1.这并不意味着职工可以随意选择不去参与二次鉴定。实际上，申请二次鉴定是一个正式且重要的法律程序，旨在确保工伤鉴定的准确性和公正性。
2.在申请二次鉴定时，职工需要提交一系列必要的材料，并接受相关鉴定机构的再次审查。这些材料通常包括初次鉴定的结论、工伤认定书、病历资料等。
3.职工也需要按照鉴定机构的要求，按时到达指定地点进行二次鉴定。
因此，虽然职工有申请二次鉴定的权利，但并不能随意选择不去参与。
工伤二次鉴定的条件主要包括以下两个方面：一是对初次鉴定结论不服，二是提出再次鉴定申请的时间必须在法定期限内。
1.对初次鉴定结论不服是申请二次鉴定的前提。如果职工或其近亲属、所在单位或经办机构认为初次鉴定结论存在错误或偏差，可以提出再次鉴定申请。
2.提出再次鉴定申请的时间必须在法定期限内。根据《工伤保险条例》的规定，当事人应在收到初次鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
在准备申请二次工伤鉴定时，职工需要准备一系列相关的材料。这些材料不仅有助于鉴定机构全面了解职工的工伤情况，也是进行二次鉴定的重要依据。
1.职工需要准备书面申请材料。这些材料应详细阐述申请二次鉴定的原因和理由，包括对初次鉴定结论的异议点、伤病治疗情况、初次鉴定情况等。
2.职工需要提交《工伤伤残鉴定申请表（再次鉴定）》以及认定工伤决定书。这些文件是工伤认定的基本依据，也是进行二次鉴定所必需的。
3.职工还需提供市级工伤伤残鉴定结论及收到市鉴定结论时间的有效证明。这些材料有助于鉴定机构了解初次鉴定的过程和结论，以便进行更准确的二次鉴定。
4.职工还需要提交相关病历材料，包括医学诊断证明、就诊病历、化验报告、影像检查报告及住院治疗的出院记录、手术记录等。
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