1.工伤鉴定的适宜时机通常是在工伤认定完成后。这是因为，工伤鉴定需要根据工伤认定的结果来确定职工的伤害程度和赔偿金额。
2.在一般情况下，工伤认定完成后，职工应尽快进行工伤鉴定，以便及时获得应有的赔偿。
3.如果用人单位对工伤认定的结果有异议，提起行政复议或诉讼，那么工伤鉴定的时间就需要等待行政复议或诉讼结果出来后再进行。
4.伤残鉴定跟劳动者治疗没有影响，一般越早做对劳动者的伤残鉴定等级越有利，得到的赔偿越多，但必须在工伤认定结论书生效后一年之内做。
依据《工伤保险条例》的规定，工伤认定主要基于职工在工作过程中因工作原因受到的伤害。具体情形包括：
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；
3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；
4.患职业病；
5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；
6.在上下班途中，受到机动车事故伤害；
7.以及法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
这些都是工伤认定的合法情形，只有在这些情况下，职工才能依法进行工伤鉴定。
1.工伤鉴定的适宜时机通常是在工伤认定完成后。这是因为，工伤鉴定需要根据工伤认定的结果来确定职工的伤害程度和赔偿金额。
2.在一般情况下，工伤认定完成后，职工应尽快进行工伤鉴定，以便及时获得应有的赔偿。
3.如果用人单位对工伤认定的结果有异议，提起行政复议或诉讼，那么工伤鉴定的时间就需要等待行政复议或诉讼结果出来后再进行。
4.伤残鉴定跟劳动者治疗没有影响，一般越早做对劳动者的伤残鉴定等级越有利，得到的赔偿越多，但必须在工伤认定结论书生效后一年之内做。
因此，职工应在合适的时间段内尽快完成工伤鉴定，以保障自己的合法权益。
在工伤赔偿过程中，工伤鉴定是关键环节。了解工伤认定的合法情形和工伤鉴定的适宜时机，能更好地保障你的权益。还有疑问？来找法网，专业律师为你解答。
