供养亲属抚恤金是为了缓解因工伤事故导致的直系亲属生活困难的一种补偿。这种抚恤金的发放有严格的条件限制，其中包括：
1.完全丧失劳动能力的亲属；
2.达到法定退休年龄的工亡职工配偶和父母；
3.未满18周岁的工亡职工子女；
4.工亡职工父母双亡，祖父母或外祖父母达到法定退休年龄；
5.孙子女或外孙子女、兄弟姐妹未满18周岁且工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力。
这些条件保障了那些经济上依赖于工亡或伤残职工的家庭成员可以在一定程度上维持基本生活。
《工伤保险条例》规定了抚恤金的发放细节，其中包括对被抚养人年龄的限制。简而言之，供养亲属抚恤金会根据被抚养人的年龄有所调整。
1.未成年子女抚养费计算到18周岁；
2.无劳动能力的被抚养人抚养费计算二十年，但对五十周岁以上的人，年龄每增加一岁，抚养费少计一年，且最少计算十年；
3.七十周岁以上的被抚养人，抚养费只计五年。
这些规定旨在合理确定抚恤金的支付时长，确保工伤职工的家庭成员在最需要的时候得到经济上的支持。
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