如下正确开具养老保险证明：
1.单位和职工参保缴费证明统一由企业养老保险经办机构出具，任何其他部门不得代开。
2.需出具参保缴费证明的单位应向企业养老保险经办机构提出申请，并提供有关年度的统计年报、工资发放表、单位用工合同(劳动合同鉴证花名表)、不在本单位参保的人员或返聘退休人员需提供参保证明或退休证明。相关业务科室必须严格审核，认真填写《基本养老保险参保缴费证明》，按程序进行审批。
3.需出具参保缴费证明的职工统一由单位办事人员办理，由相关科室按要求填写《职工参保缴费证明》，按程序审批。
4.企业养老保险经办机构在接到单位申请后应在三个工作日内审核完毕，符合规定的应及时出具有关证明，加盖企业养老保险经办机构单位公章。
养老保险交不起了的处理办法如下：
1.目前缴纳不起，是可以暂停缴费的，等将来有钱了或者再就业了再续缴。
2.如果以后也不打算缴纳了，也要等到退休年龄才可以办理退费的。社保只能到法定退休年龄（男60周岁、女50周岁），缴费达到规定的最低累计缴费年限15年，才能办理退休手续，享受按月领取退休金待遇。
3.累计缴费年限不足15年，户籍地居民，可以一次性补缴够最低缴纳年限，延迟办理退休手续后，不影响按月享受领取退休金的待遇。
公司不帮买养老保险，属于违法行为。找法网提醒您，用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。对此，职工可以采取以下措施：
1.明确要求用人单位立即办理，并为本人补缴未缴纳的保险费;
2.向市、区劳动保障行政部门、劳动保障监察部门投诉;
3.在知道用人单位未为自己缴纳基本养老保险费后的60日内，或者在与用人单位解除、终止劳动合同后的60日内(没有签订劳动合同的，从被单位辞退之曰起计算)，向市、区劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁;
4.超过法定时效未被劳动争议仲裁机构受理的，可以向人民法院起诉。
