关于工伤赔偿问题有哪些规定

更新时间:2023-05-24 12:15 找法网官方整理
导读:
关于工伤赔偿问题规定有职工因工造成的生活不能自理的,需要赔偿生活护理费;交通食宿费;医疗费用和康复费用等。工伤赔偿需要的材料主要有申请人的身份证明、劳动关系存在证明、劳动能力鉴定结论等。
一、

关于工伤赔偿问题有哪些规定

  关于工伤赔偿问题有下列规定:

  1.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。

  2.工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

  3.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

  4.工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

二、

工伤赔偿需要的材料有哪些

  工伤赔偿需要的材料有申请人的身份证明;单位与职工之间的劳动合同;工伤认定决定书;劳动能力鉴定结论;和支付工伤医疗费、鉴定费等费用的单据。

  《工伤保险条例》第十八条

  提出工伤认定申请应当提交下列材料:

  (一)工伤认定申请表;

  (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

  (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤赔偿

三、

工伤赔偿款是夫妻共同财产吗

  找法网提醒,工伤赔偿款不属于夫妻共同财产。一方因工伤获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用,属于夫妻一方的财产,亦即个人财产。这是因为一方工伤的补偿款,是用人单位对劳动者身体受到伤害的一种补偿,不能等同于夫妻关系存续期间的正常收入,不能作为夫妻共同财产。当然,如果夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间一方所得的工伤赔偿款属夫妻共同财产,离婚时就应按夫妻共同财产来分割。

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