有关律师代理劳动仲裁的费用，各地收费标准不一，各律师收费标准也不统一。你应当到当地律师事务所咨询一下即可。
1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5-6计算超过十万不到一百万的部分，按照4-5计算。
2、办理涉及财产关系的法律事务，律师事务所经与委托人协商同意，可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定，但最高不得超过合同约定标的额的30。这种付费方式，律师事务所与当事人共担风险，如果官司输了，代理费就不用支付。
3、上述费用仅为律师代理费，在仲裁中花费的其他费用，如交通费、邮寄费、住宿费等费用，不论官司输赢，都由当事人自己承担。
一、低廉原则。此原则是指劳动仲裁费用较一般诉讼费用更低廉的原则。事实上，仲裁费的实际收费确实比法院的要低。
二、预交原则。此原则是指仲裁费用应在仲裁立案时由申请投诉人一方预交的原则。
三、败诉方或无益方承担仲裁费用的原则。此原则是指劳动仲裁费用由劳动败诉方或无益的仲裁行为者承担仲裁费用。
四、比例承担原则。此原则适用于仲裁结果中无显明胜诉方的案例，也就是说，部分败诉承担部分仲裁费用 。以仲裁调解结案的案件按双方协商的比例承担仲裁费用。
仲裁费用的收费标准和办法由国务院劳动行政主管部门会同财政、物价主管部门具体规定。
一般为谁聘请律师谁给律师费，但也可以由败诉方付，但要符合条件：
前提一：对方存在明显不当行为。如“滥用诉讼权利”、“拖延承担诉讼义务”等。
前提二：不当行为造成直接损失。即当事人（或第三人）有损失已经发生，而且是直接损失，而且损失是不当行为造成的，即不当行为与直接损失之间有因果关系。
前提三：当事人没有过错。笔者还未完全理解此过错的外延，是指对于对方的明显不当行为没有过错?还是对整个诉讼没有过错?
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