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最近去了一家小工厂搬家(现在想搬到杭州温州)。我在工厂工作了两年。当时进厂没有签合同，也没有填表。我在工厂连工资报表都没有。可以向老板要求赔偿吗？输了，怎么输？谢谢
更新时间：2021-01-20 17:05:10
问题描述：
最近去了一家小工厂搬家(现在想搬到杭州温州)。我在工厂工作了两年。当时进厂没有签
合同
，也没有填表。我在工厂连
工资
报表都没有。可以向老板要求赔偿吗？输了，怎么输？谢谢
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与开发商直接交涉采取和解协商的办法途径来维护业主权益：
所谓协商和解，就是指当事人双方在平等自愿的基础上，本着公平、合理解决问题的态度和诚意，交换意见、取得沟通，使问题得到解决的一种方式。这种方式具有及时、直接、平和等特点，对于较小的纠纷或讲信誉的开发商来说，采用此种方式解决矛盾能获得较满意的结果。
购房者在直接找开发商协商和解时，应注意以下三个方面的问题：
一、准备好翔实、充足的
证据
和必要的证明材料。
二、要坚持公平合理、实事求是的原则。在与开发商协商时，要阐明问题发生的事实经过，提出自己合理的要求。
必要时可指明所依据的法律条文，以达成问题的尽快解决。
三、要注意时效性。有些问题的解决具有一定的时效性，不要被开发商的拖延所蒙蔽而一味地等待。因此，如果在证据确凿、事实明确的情况下，若开发商还故意推诿、逃避责任，购房者就要果断地采取其它方式来求得问题的解决。
2021-01-20 16:55:51
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你好，可以准备与单位有
劳动关系
存在的相关证据（
工资条
、工卡、工作成果、工服等），主张不签
劳动合同
的双倍工资和
经济补偿金
。
2021-01-20 16:59:26
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可以主张没签合同的双倍工资差额，但不能因此提出
辞职
并主张
经济补偿
金
2021-01-20 17:05:10
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