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您好,与用人公司签署六个月劳动合同书,如今不想上班,可是用人公司不给离职报告
更新时间:2021-12-08 20:57:25
问题描述:
您好,与用人公司签署六个月劳动
合同
书,如今不想上班,可是用人公司不给离职报告
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一般而言,没签订劳动合同的,可以算作是无固定期限合同,单位可以通过支付解除合同经济补偿金来解除合同。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2021-12-08 20:49:00
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你好,可以申请
劳动仲裁
2021-12-08 20:54:41
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2021-12-08 20:57:25
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公司不签劳动合同可以随时离职吗
劳动合同纠纷
399
走了公司的离职流程,但是还没有正式签署离职劳动合同书,算是与公司解除劳动合同了吗
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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劳务合同签订后可以辞职吗
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签的合同书并不是用人公司的,如今要离职,用人公司不给离职,请问一下用人公司有原因不给离职吗?
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员工辞职的劳动合同是解除还是终止
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您好,我还在一家公司上班快一年了,但沒有签署劳动合同书,我觉得离职,得提早多长时间告知用人公司?
一般要提前30天提出离职的
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您好!也没有签劳动合同书,离职了,用人公司不发工资该怎么办
你好,对不发工资的,离职可以按协商拿工资,协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
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您好,我还在门窗厂工作,如今我觉得辞职,我跟用人公司沒有签署劳动合同书,我能随时随地辞职离开让用人公
你好,需要支付工资的,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
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我在一酒店工作了三个月因为工作原因现在离职了,但是公司没有跟我签合同,请问我可以以公司不签订劳动
你好!1.超过1个月未签订劳动合同的,可以要求支付双倍工资,协商不成的,申请劳动仲裁,申请期限为1年;2.对方要求你赔偿,需要举证是你故意或有重大过失导致的损失
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公司辞职我们员工,如果不签离职报告让公司单方面解除劳动合同的话,公司应该如何赔偿劳动者?
《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本
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怎样终止与培训机构的合同?假如我不同意呢?
你好,双方协商一致签订终止协议,或者依据合同约定出现终止事由
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提起一个月辞职了,不让走怎么办?
辞职公司不让走,劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同,不需要用人单位同意。根据先关法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
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公司不与实习生签订实习协议是否违法?
你好,要看合同约定处理
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高三学生在家自学,学校有权开除学生吗?
你好,建议积极跟校方沟通处理
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未毕业生签订劳务合同对学业有影响吗?
你好,建议协商处理
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我主要想咨询的是请假一小时扣一天工资
法律分析:职工每日工作8小时、每周工作40小时。 因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实
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公司签合约让几个人签一份那合约还有法律效益吗
你好,签字有法律效力。合约内容是?
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劳动合同签订为不定时工作制,工作时长严重超标。但是没有公司的加班审批,能否申请加班费用
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题
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