首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
邢台律师
邢台咨询律师
邢台律师库
邢台律师文集
邢台律师案例
更多
法律咨询
法律咨询
问题库
咨询百科
法律问答
法律咨询专题
法律知识
法律知识
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
律师说法
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
邢台律师
>
邢台法律问答
> 问答详情
工伤认定后我病假到期过了三天厂里要算自动离职。还有病假一个月的工资不给,我现在能辞工吗
更新时间:2022-09-28 11:40:54
问题描述:
在我的病假期满三天后,经认定工伤后,工厂将自动辞职。还有一个月的病假工资。我现在可以退出吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1596471
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
建议是申请
劳动仲裁
维权的
2022-09-28 11:37:54
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1542335
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
申请劳动
仲裁
维权
2022-09-28 11:40:54
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
休病假一个月有工资吗
劳动合同纠纷
7985
我在xx今年,7月一日转正的,现在想7天辞工,要是不给辞工,我自离还能拿到工资吗
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签合同时三十天前打离职有效吗
民法典
634
旷工三天算自动离职吗
辞职
11963
已与主管告知过需要辞职,我们就一直没回公司上班,是不给工资的,我想问一下这样属于自动离职吗
这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1509
在厂里上班两个月了自离了还能拿到工资吗我是正式工他说今天不去上班的话两个月工资都不给我
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我还有一个月的工资没领,我辞职报告递了,最后我身体不佳,没去上班,算自动离职吗
劳动者在签了劳动合同后自动离职的,一般不合法,劳动者要辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系,合法;若用人单位存在《劳动合同法》第三
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了一份劳动合同,已经写了离职申请了,这个工资还会给吗,公司说三天不上班就算自动离职,不给工资
员工自离用人单位应当发放正常工资,用人单位克扣工资的,劳动者可协商解决,协商不了的可向劳动监察部门投诉,或者申请仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自动离职不发工资吗,我只是过了几天没去办离职,现在工厂说我自动离职不给发工资给我了,这样能办吗
可以到当地人力资源和社会保障局劳动争 议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
630
我未与企业签合同过就上班了,企业要求辞工要一个月,他说超过3天不去算自动离职,这样会扣除我的工资吗
一、如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
390
我辞职了,辞职后这个月10天的工资老板不发给我,我能要求现在发工资吗
你就等到下个月再领工资,又有何妨。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么问题由劳动监察大队负责解决?
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
245
中专不去实习会被开除吗?
需要根据学校的校规校纪
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
205
怎么认定劳动关系,法律的规定是什么
你好,具体是什么问题
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
公司没事干我是计件的给最低标准待工还要求每天上下班打卡合法吗
合法的。 打卡制度一般是公司对职工上下班的要求,可以在合同中提出,需不需要每天 打卡要看你和公司之前约定好的工作时间,如果不满意打卡制度可以与公司协商。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
155
劳动监察队的投诉电话是多少?
您好,可以上网查询
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是2001年当兵2003年退伍,当时走的是延寿县青川粮库,一直没安排上岗现在应不应该从新安排工作?
可以申请劳动仲裁。或者提起诉讼
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我是学生,我们要在医院二次实习,我直接找人盖章不实习违法吗
要找教育主管部门
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,最低工资含饭补吗
最低工资不包括饭补。最低工资不包括饭补。最低工资的组成是按国家统计局关于工资总额组成的规定计算的,其中包括计时工资、计件工资、奖金、工资性津贴和补贴等,但不包括
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
邢台律师
同城律师:
柏乡县律师
广宗县律师
巨鹿县律师
临城县律师
临西县律师
隆尧县律师
南宫市律师
南和区律师
内丘县律师
宁晋县律师
平乡县律师
清河县律师
任泽区律师
沙河市律师
威县律师
新河县律师
襄都区律师
信都区律师
热门推荐:
自动离职是什么-什么是自动离职
工伤的认定,工伤是怎么认定的
一个月工资怎么算公式
请病假期限是多久?病假可以请一个月吗?
工伤认定程序
申报工伤申清需要材料,报工伤需要什么材料
工伤怎么申报,工伤认定怎么申请
认定工伤程序有哪些
工伤认定范围是什么
工伤公司要赔哪些费用
律师解答动态
刚刚
杨国丰律师
近期帮助 2726 人
外包公司不给我们缴社保,如果缴也可以,从工资扣1300元。这合理不
4分钟前
姜月律师
近期帮助 23554 人
工伤认定半年后,不能胜任原来工作,公司也不安排也没工资但只交保险,个人可以提出辞职吗,辞职后有补偿吗
9分钟前
肖育红律师
近期帮助 624 人
可以电话咨询吗
11分钟前
程辞律师
近期帮助 509 人
能不能直接电话联系
12分钟前
姜月律师
近期帮助 23554 人
你好这种协议合法吗凌驾于劳动法之上了吗
16分钟前
陈洁律师
近期帮助 284 人
中介把。押金不给拉黑了
16分钟前
姜月律师
近期帮助 23554 人
我的卡被异地公安冻牢了,在本地派出所外理了,也罚款了,我还能再办卡吗?办了还会冻结吗?
16分钟前
潘炯律师
近期帮助 248 人
离婚协议是每个月探望孩子2次,时间由双方协商,但每次找对方协商时间,请问可以起诉指定时间探望吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询