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实习一个月辞职不给发工资，话也不回

更新时间：2021-02-23 22:08:38
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实习一个月辞职不给发工资，话也不回
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辞职三个月不发工资，就是打工一个月就想辞职，然后他们说头一个月不发工资，如果第一个月辞职了，不干了，
劳动法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。你如果尽到了此条法律义务，用工
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您好，我觉得辞职她不给辞职，如果自离还不发工资该怎么办
你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。
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公司不发放工资，你可以申请劳动仲裁。要求支付工资和赔偿金。 《工资支付暂行规定》 第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者
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《中华人民共和国劳动法》第九十九条用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。违反《劳动法》有关劳动合
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如果你不发工资就辞职一个月呢
1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁！ 2、申请劳动仲裁很简单：
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建议先通过劳动监察处理。
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辞职老板不辞职也不发工资
你好，你可以申请劳动仲裁要求支付工资的
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你好我想让你帮忙看看这个合同可以签吗
可以，但需仔细审查。 审查合同需注意：1.条款是否明确，避免模糊不清；2.确认当事人具备民事行为能力；3.核查合同是否违反法律法规。若发现问题，应及时与对方协商
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就是我签了一个艺合同，是去酒吧里面做跳舞的，签的时候说对喝酒不做要求
合同形式对合同效力具有重要影响。根据《民法典》第四百六十九条，当事人可以采用书面形式、口头形式或其他形式订立合同。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以
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然后说学费是分期支付的。目前他们的意思是签合同后不能退，这种情况可以退吗？
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合同一式两份，给乙方复印件可以吗
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如果网约车合同已签署但对方拖延提车时间，首先可尝试与对方协商解决，要求明确提车时间并承担违约责任。若协商无果，可依据合同条款和《民法典》合同编的相关规定，向法院
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