• “上下班途中”的工伤认定要点
  法律规定：《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、...
  2016.09.02
• 外包业务承包人可能被认定为劳动关系
  不少企业出于经济上节约成本，少缴纳社会保险、规避经济补偿金等，往往将某部分工作也外包的形式与他人签订协议，而不是劳动合同，这种情况下如...
  2016.09.01
• 哪些情况下用人单位需要支付经济补偿金
  有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：一、劳动者依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；劳动合同法...
  2016.09.01
• 公司合法解聘员工的情形
  1、解雇试用期内不符合录用条件的劳动者条件：双方签订劳动合同，约定了试用期；劳动者不符合约定的录用条件。2...
  2016.08.31