• 未签劳动合同，如何证明存在劳动关系？
  我国现行的《劳动法》和《劳动合同法》均要求用人单位与劳动者签订书面的劳动合同，而且规定未签订书面劳动合同要支付双倍工资。然而，在实践中...
  2019.04.15
• 加班费如何计算？
  在确定了加班事实存在和加班时间的前提下，计算加班费就相对简单一些。目前，我国每年休息日104天，每年计薪天数为365-104=261天...
  2019.04.15
• 劳动者如何主张加班费？
  劳动者要求用人单位支付加班费的前提是确实存在加班的情况，且能够确定加班的时间总长。《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》...
  2019.04.15
• 劳动仲裁时效问题研究
  劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利，或...
  2019.04.15
• 办理协议离婚应当具备哪些条件？怎样才能协议离婚？
  并不是所有想要离婚的人都可以办理协议离婚，必须满足了一定的条件才可以。《婚姻法》第三十一条规定：男女双方自愿离婚的，准予...
  2019.04.15
• 起草和签订离婚协议书的注意事项
  离婚协议书是协议离婚或法院速裁离婚所必须的法律文书，为防止以后因抚养权、抚养费或财产问题产生纠纷，在起草离婚协议书的时候应尽量的全面谨...
  2019.04.15
• 深圳民间借贷纠纷如何取证 如何索要欠款
  案例分析-刘某诉张某民间借贷纠纷原告刘某诉称：被告向原告借款人民币12万元，并签署《借款合同》，借款期限一...
  2014.06.17
• 劳动者被安排到新企业去上班，工作年限是否合并计算？
  如果是非劳动者本人原因，从原用人单位被安排到新用人单位去工作，那么在原用人单位未支付经济补偿金的情形下，劳动者的工作年限是合并计算的。...
  2014.06.15
• 案例分析-劳动者如何索要业务提成？举证责任如何划分？
  刘某某诉深圳市XX电子有限公司索要提成案件刘某某诉称：公司未支付其2012年度的业务提成总计人民币30余万元。...
  2014.06.15