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没签劳动合同可以打官司吗?
更新时间:2023-02-04 09:50:39
问题描述:
我为一个私人老板工作。我没有签
劳动合同
。现在我失业了。如果老板不给我薪水,我可以提
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可以去劳动局投诉
2021-10-11 22:22:39
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你好,建议协商处理
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对于
用人单位
一直不付薪水的,
劳动者
可以直接到
仲裁
委提起
劳动仲裁
。
2021-10-11 22:28:08
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法律分析:如果没有签订劳动
合同
的,劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2023-02-04 09:50:39
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没签劳动合同一定会赔偿吗
合同纠纷
945
没签劳动合同,请一个律师打官司要多少钱?
法律分析:请了律师要怎样签合同:如果是雇佣律师,以公司员工的身份做法务,是可以与律师个人签订合同的,但此时签订的是劳动合同,受劳动法保护。在签合同时主要审查对方
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要在合同履行地打官司么
合同的订立
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没签劳动合同的赔偿
劳动合同的订立
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劳动合同签订时间
民法典
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没签劳动合同。可以告他吗。
你好,请问你工作了多久,具体的入职日期,未签劳动合同,未购买社保的可以要求赔偿
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你好,没签劳动合同的,自离有工资吗?
这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的,所以看你们合同。
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没签劳动合同的公司会请律师打官司吗?
可以申请劳动仲裁,要求支付未签合同的双倍工资。
全部12个答案 >
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没签劳动合同
你好,可以赔偿,具体能陪多少分情况
全部7个答案 >
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可以告他么?没签劳动合同
你好,建议我方向劳动部门申请劳动仲裁
全部2个答案 >
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公司没签劳动合同,可以告吗?
在这个单位的工作年限多久?可以索赔。有需要可电联。
全部5个答案 >
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如果员工不是违规操作,给公司造成的损失应该赔偿多少?
按照公司规章制度执行
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我在这家公司工作了五天,但没有签合同就被解雇了
你好,这种情况可以申请劳动仲裁的
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公司强制无限期休假违法吗?
公司强制休假,在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿,但是若用人单位因停工停产而强制放年休假之后,在一个月内发放正常工资,且之后在员工继续休假时
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退休后找工作已经三年了。有补偿吗?
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员工在外地离职如何办理员工在外地离职如何办理
员工的离职办法:如果是正式员工的话,只要提前三十日以书面形式通知用人单位,可以与单位解除劳动合同。如果是在试用期内的员工,只需要提前三天通知用人单位,即可解除劳
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面试的时候交了130的入职费没有去上班然后他不退还怎么办
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想问一下公司给我发offer了然后我这边提离职离职了我这边能要求对方赔偿啥嘛
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
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如果跟老板说是长期工但是只干了两个月就不干了会有什么后果
提前离职需谨慎处理。先查看劳动合同条款,了解违约责任;再与老板沟通,说明离职原因,协商解决方案;最后按协商结果办理离职手续,避免纠纷。
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