行政院海岸巡防署职员报支加班费注意事项

行政院海岸巡防署职员报支加班费注意事项

一、行政院海岸巡防署(以下简称本署)职员报支加班费，除法令另有规定外，依本注意事项办理。

二、本署各单位职员(含约聘人员)加班，以在规定上班时间以外，经各单位主管视业务需要，事先核实指派延长工作，并以在办公室执行勤务为原则。

单位主管以上人员之加班时数，由各该主管自行审酌核实填列。

三、加班人员之到离以计算机刷卡钟或指型机签到退(以下简称刷卡)管制，加班时间以全日上班满八小时后计算之；加班人员于加班开始及结束时刷卡，但接续于下班后之加班，加班开始得免刷卡。

上班时间免刷卡人员加班者与执行特殊任务，其加班之勤务非在办公室，经签奉主任秘书核准免刷卡，并以公出登记者，加班时数由单位主管核实审查，并以核定之加班窗体为加班起迄时间之纪录。

四、加班人员得选择在加班后六个月内补休假，并以小时为单位，不另支给加班费。

五、指派加班之时数，每人每日加班以不超过四小时，每月以不超过二十小时为限。如因应季节性、周期性工作或业务特殊需要，需较长时间在规定上班时间以外延长工作者，应签报理由陈奉主任秘书核准后，每人每月以不超过七十小时为上限。如因业务实际需要超过七十小时者，需项目报经行政院核定后始得支给。

六、本署简任以上人员并支领主管职务加给有案者加班，均不另支加班费，但得依加班事实按规定择期补休假或奖励。

七、署长、副署长及主任秘书办公室工作人员，因业务需要，得免事前填写加班单或加班电子窗体(以下简称加班窗体)，其余各单位加班人员，均应逐日填妥加班窗体并事先奉准；如因紧急情事加班者，得延至加班次日下班前填写加班窗体。

八、加班费之报支，以加班窗体核定之加班时数为依据，但刷卡纪录时数未达加班窗体核定之时数，则以刷卡纪录时数为准。另报支时，核发清册，应由当事人签章。

九、加班所需经费在原有预算科目支应，并不得超过本署九十年度加班费实支数额之八成，亦不得以任何理由请求增列经费。