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我在一个只有几个人的小工厂工作了半个多月。我不得不辞职,因为我受不了工作的压力。老板说我半年没发工资,没有合同工,只有一张报名表。
更新时间:2021-01-24 21:32:27
问题描述:
我在一个只有几个人的小工厂工作了半个多月。我不得不
辞职
,因为我受不了工作的压力。老板说我半年没发
工资
,没有
合同
工,只有一张报名表。
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基本工资和岗位工资相对固定,
绩效工资
是浮动工资,可以不在
劳动合同
中具体约定,劳动者可以要求签订补充协议,约定
绩效考核
方案及绩效工资;如果因为劳动报酬约定不明确发生纠纷,可以重新协商,协商不成的,可以申请
劳动仲裁
;
2021-01-24 21:25:27
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您好,收集对方拖欠工资的
证据
,先和老板协商处理,不行的话再去
劳动仲裁委员会
申诉
,最后再不行就去法院
起诉
他。
2021-01-24 21:28:45
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离职
后拖欠工资的,可以先向当地的
劳动监察
大队投诉,投诉未果的话,可以搜集证据
申请仲裁
主张拖欠的工资。
2021-01-24 21:32:27
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