劳务派遣合同签几年了

• 签劳务派遣的合同，与劳务派遣公司签的服务外包合同，我想辞职怎么办。

  未签劳动合同需赔双倍工资： 根据《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。

  

  宋超律师

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• 签劳务派遣的合同，和劳务派遣公司签的合同到期了，怎么回事？

  你讲的问题不清楚，没有办法回答你

  

  梁军律师

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• 签劳务派遣的合同，跟劳务派遣公司签了合同后没有去上班要紧吗

  没什么要紧的，没什么要紧的，

  

  丁力律师

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• 以前签的劳务派遣合同，还是让签劳务派遣合同，合法么？

  .您好，您的合同是谁签订的呢

  

  张艳律师

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