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劳动合同试用期拓展阅读
> 解除试用期员工劳动合同通知
解除试用期员工劳动合同通知
更新时间:2020-02-21 14:40:27
找法网官方整理
签三年合同,试用期6个月已过,没有提前一个月通知,公司解除员工劳动合同,请问该赔偿员工几个月工资呢
根据你们之间的约定进行的 建议来电咨询,田野律师团队将竭诚为您提供专业的法律帮助,根据案件的具体情况以及当前的相关证据材料,为您做出更全面、精准的解答。
田野律师
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试用期解除劳动合同用人单位需要提前好久通知员工
可以随时通知解除。
叶礼辉律师
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试用期未满,公司单方面提出要解除劳动合同,却又不出具任何证明,只是口头通知,作为公司员工该怎么做?还
我认为你应该继续去上班。
张国贵律师
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员工在试用期内,如果没有提前三天通知用人单位解除劳动合同,可不可以去劳动仲裁起诉他?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请(试用期),因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议一般可劳动仲裁
顾倩律师
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