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> 年底被辞退没签合同
年底被辞退没签合同
更新时间:2020-06-20 08:23:25
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没签合同事先没有通知被辞退了怎么赔偿
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你好,建议协商解决,无法协商收集好证据,可以向劳动监察部门投诉维权,必要时可以向法院起诉
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1、有交社保就证明存在劳动关系,可以去申请劳动仲裁 2、没有签订劳动合同可以获得二倍工资 3、怀孕期间被辞退可以要求公司支付赔偿金。
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没签劳动合同,被公司辞退,可以要求什么赔偿?
女职工法定退休年龄为50周岁。达到法定退休年龄,不成立劳动关系。单位解除合同的,不需要支付经济补偿金。
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调到子公司需重新签合同,通常先与母公司解除合同,再与子公司签订新合同。选择时应明确合同条款,确保权益不受损,并咨询专业律师进行风险评估。
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