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工伤赔偿协议拓展阅读
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工伤赔偿协议及欠条
更新时间:2019-12-11 01:16:29
找法网官方整理
工伤认定及赔偿
norwoodalex: 根据劳动法和工伤认定办法的规定,你的情况属工伤,用人单位应在工伤事故发生后的一个月内向劳动部门申请工伤认定,如用人单位没有申请的,你可在工伤事故发生后的一年内申请工伤认定。但工伤赔偿数额要根据你认定工伤后评定的伤残等级来确定的。
何国通律师
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申请工伤及赔偿
建议立即申请工伤认定。 建议及时维权,注意诉讼时效。 该案于将于2010年2月6日超过诉讼时效,到时权利丧失救济途径,无法救济。 详情请电话联系。
赵龙律师
劳动纠纷
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工伤划定及赔偿
属于工伤,先去劳动局申请工伤认定,拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险,则由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿。按规定你有一个治疗恢复的停工留薪期,停工留薪期内,工资福利待遇不变。如单位拒绝支付,可以申请劳动争议仲裁,如满意,请采纳。
杭州国晖律师
查看
工伤待遇及赔偿
工伤停薪期间,工资待遇不变,按照受伤前的月工资计发;如果鉴定为伤残,还有其他补助金。欢迎电话咨询或面谈。
邵二峰律师
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