在公司辞职工司不同意

• 职工不同意部署移动公司是否可以强行执行

  合同既然约定变更工作岗位需双方协商一致，则依合同约定办理。建议协商解决。

  

  王延安律师

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• 我在着做了半年,没有合同,公司改革把握辞

  您好： 1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。 2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。 3、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

  

  胡海立律师

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• 被公司劝辞,劝辞在劳动法上有没有法律依据

  没有规定，属于协商解除或工厂单方解除劳动关系，建议收集该证据。公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。

  

  曾永前律师

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• 公司没有工会，也没有职工代表，单位单方辞

  公司规章制度不健全,单方辞退员工风险很大,要支付经济赔偿金等费用,可以电话咨询

  

  孙伟律师

  合同纠纷

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