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哺乳期辞退员工拓展阅读
> 哺乳期女员工可以辞退
哺乳期女员工可以辞退
更新时间:2020-07-12 08:38:47
找法网官方整理
怀孕期间和哺乳期间能辞退员工吗?
不可以。享受孕期及哺乳期的待遇。
李建成律师
查看
哺乳期女员工调职问题
可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
平台特邀律师律师
查看
哺乳期还是试用期员工被辞退
可以申请劳动仲裁确认单位辞退违法。
周网龙律师
查看
辞退哺乳期员工要有什么补偿?
你好,哺乳期解除合同不合法,可以要求赔偿。根据《劳动合同法》第四十二条的规定用人单位不得在哺乳期与你解除劳动合同,又据第四十八条的规定如果你要求继续履行合同,用人单位应当继续履行;如果你不要求继续履行合同,用人单位应当支付你赔偿金,标准一般为经济补偿标准(经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿)的二倍。
何永韬律师
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