没签合同提前一个月打辞职报告

更新时间:2020-09-05 03:58:01 找法网官方整理
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签的两年合同提前辞职可以吗
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劳动合同纠纷 2530
上班摔倒怎样赔偿
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工伤索赔 1575
夜班没有补助是否违反劳动法
夜班无补助需分情况。若未延长工作时间,无法律要求补助;若延长,应要求加班费。具体操作:1.确认夜班是否属加班;2.与雇主沟通,要求按《劳动法》支付加班费;3.若
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员工操作失误赔偿
从法律角度,公司处理员工操作失误造成的经济损失时,应首先评估损失与员工行为的因果关系,依据《工资支付暂行规定》第十六条,合理确定赔偿金额。同时,应确保赔偿方式合
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私立幼儿园转公办教师怎么办
具体操作:1. **协商阶段**:教师应主动与园方沟通,明确转制后的工作安排、薪资待遇等,并尽可能达成书面协议。2. **仲裁阶段**:如协商不成,教师可向当地
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公司培训期很长合理吗
处理培训期长问题,可协商调整或投诉。先与HR沟通,表达合理诉求;若无果,可向劳动监察部门投诉,维护自身权益。选择方式需根据具体情况和公司态度决定。
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劳动合同的法定代表人或受委托代理人用的是自己的姓名章盖的可以吗
一般来说,用法定代表人或受委托代理人自己的姓名章盖章是可以的。只要该姓名章能代表其真实意思表示,且合同其他方面符合法律规定,合同就有效。不过为避免后续纠纷,建议
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劳动合同中写工资包括辞退赔偿是否合法?
你好,你想解决什么法律问题呀,具体描述进一步给出方案
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实习算工龄吗
实习是否算工龄得看具体情况。如果实习是学校教学安排,与单位未建立劳动关系,通常不算工龄;要是毕业后以劳动者身份与单位签订劳动合同开始实习工作,这种情况下一般算工
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你好律师,如果本人是济南济阳区的,请求律师解答,主张经济补偿金的情形不包括哪些
经济补偿金问题需明确。操作如下:1.确认单位解除或终止合同是否合法;2.若合法,依据《劳动合同法》协商补偿;3.协商不成,申请劳动仲裁或提起诉讼,维护自身权益。
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