劳动法规定 企业裁员如何补偿

• 公司裁员该如何补偿

  需要根据与他们签订的劳动合同确定经济补偿金。或者其他损失。 1年失业金是不合理的。

  

  张志红律师

  合同纠纷

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• 被公司裁员，应如何补偿？

  如果公司符合劳动合同法所规定的经济性裁员，则应当按照你的工作年限每满一年支付一个月工资作为经济补偿。协商不成的，可申请劳动仲裁维权。

  

  刘小丽律师

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• 企业裁员补偿

  用人单位 违反劳动合同法 建议洽律师 法律帮助！

  

  刘芳杰律师

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• 企业裁员补偿

  具体要看你公司以什么名义裁员，你可以要求经济补偿或许还可以要求二倍的赔偿。建议与律师联系，协助你维权

  

  张雅娟律师

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