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绩效考核不合格拓展阅读
> 绩效考核不合格比例
绩效考核不合格比例
更新时间:2020-09-24 08:15:13
找法网官方整理
扣工资的,照这么下去,有没有什么法律可以就此问题保障打工者呢?
你好! 建议收集证据,申请仲裁.
周东律师
证券投资
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基本工资包括绩效考核,合法吗?
原先固定的工资数额,现因绩效考核的结果而浮动,属于对劳动合同主要条款的变更,需双方协商一致。如果单位单方面决定,违反劳动法。
李再春律师
证券投资
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公司以绩效考核不合格为由辞退
你们可以申请劳动仲裁维权,公司的决定是违法的
周海明律师
证券投资
查看
绩效考核不合格单方解除合同
不服,可申请劳动仲裁。
韦云律师
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