首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
节假日工资拓展阅读
> 节假日工资是那几天
节假日工资是那几天
更新时间：2020-08-17 05:26:31
找法网官方整理
扣法定节假日工资合理吗
不合理 建议向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
易明律师
查看
法定节假日工资如何计算
加班工资基数为劳动合同上约定的工资。
吴明珠律师
查看
节假日工资核算
A、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬； B、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬； C、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。
李建成律师
查看
多劳多得节假日工资如何计算
工作时间有约定按约定办，对于加班要拿出证据才能有要求补发工资源丰富的理由。
成红五律师
查看
声明：以上内容找法网享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击
【投诉】
告知。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
法定假日有哪些
劳动合同纠纷
18510
春节假怎么折算工资
讨薪
1560
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
法定节假日期间有工资吗
法定节假日工资
法定砸盘日什么意思
股票
2903
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
240
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
1575
我这边问一个公司没和我签劳务合同现在罚我1000块工资然后开除了。
可仲裁。具体操作：1. 准备材料，包括申诉书、身份证明、工作证明等；2. 在劳动争议发生后60日内，向辖属仲裁委员会提交申请；3. 等待仲裁庭受理并开庭审理；4
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
650
如果劳动合同签3年中间不干啦会怎么样
中途离职需慎重。可与单位协商解约；或提前30天书面通知单位，保留通知证据，到期后办理离职手续；若单位违规，可依法维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
2000
倘若本人来自安徽省合肥市长丰县，请问中国假期全年多少天
对假期问题，首先应熟悉《劳动法》及相关放假办法的规定，明确自己的休假权益。若发现单位未按规定休假，可先尝试内部沟通解决；若沟通无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
305
劳动合同转移需要赔偿吗
劳动合同转移常见的处理方式为协商或依法确定责任归属。双方应明确经济补偿金支付方，避免未来纠纷。若无法协商一致，可依据《劳动合同法实施条例》寻求法律裁决，以确定合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
750
公司能否查看员工微信账单明细
公司不能查微信账单。处理方式：1. 若需监管员工行为，应制定合法合规的监管制度；2. 遇特殊情况需查证，应事先征得员工同意或依法申请；3. 强调隐私保护，避免非
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
假如在莞城，求解答我被公司退回劳务公司会有补偿吗
被退回劳务公司处理方式**：1.**了解情况**：首先明确被退回原因，是否属于劳务派遣还是单位恶意辞退。2.**协商处理**：与公司沟通，尝试达成和解，协商补偿
全部0个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，想了解在安徽省合肥市长丰县，我在国企工作29年，现在想辞职，有什么补偿吗
辞职补偿视情况而定。主动离职无补偿，需提前一月通知；公司未缴社保等过错，可被迫辞职并索十个月工资；协商解除按工作年限赔偿，每满一年赔一月工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好律师，假设本人来自广东省从化区地区的，咨询一下，主张经济补偿金的情形不包括哪些
经济补偿金有规定。操作方式：1.确认是否符合法定情形，如合同解除等；2.若不符，则不得主张；3.符合时，与单位协商或申请调解；4.协商无果，申请劳动仲裁；5.仲
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
