劳动纠纷诉讼请求诉讼时效问题

更新时间:2020-07-27 08:30:39 找法网官方整理
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劳动纠纷时效问题
劳动纠纷时效问题
诉讼时效 70
67岁在公司工作了7年,现在被解雇有补偿吗?
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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和中介没有签劳动合同,我辞职了他说要提前七天,扣我工资怎么算不然
未签劳动合同被扣工资,可采取以下措施:1.与雇主协商,要求支付应得工资;2.向劳动监察局投诉,提交相关证据;3.如情况严重,可提起劳动仲裁或诉讼。根据不同情况选
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你好,再外国工作,3个月,后回国。还让我们再回外国工作,不想来,辞职不批怎么处理
辞职不批可申请劳动仲裁。操作如下:1.收集证据,如辞职信、不批辞职的证据等;2.向劳动仲裁机构提交仲裁申请,并附相关证据;3.等待仲裁机构受理并安排庭审;4.参
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现在是大四实习阶段。实习单位想让我用之前的大专文凭签劳动合同。这会影响我以后的应届毕业生身份吗?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
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