和中介没有签劳动合同,我辞职了他说要提前七天,扣我工资怎么算不然

更新时间:2024-05-14 15:33:33
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和中介没有签劳动合同,我辞职了他说要提前七天,扣我工资怎么算不然
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  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 132-0272-2831
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    你好,离职随意扣薪资,可到所在地人社局投诉
    2024.05.13 09:10:58
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-东莞 400-8556-6056
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    你好,这边向劳动局申请劳动仲裁的
    2024.05.13 08:52:10
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  • 揭志文律师
    服务地区:广东-广州 138-0294-5703
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    你好,现在已经工作多长时间了呢?
    2024.05.14 15:33:33
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助565970 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    未签劳动合同但存在事实雇佣关系,雇主无正当理由不得扣钱。如被扣工资,可依据《劳动合同法》向劳动监察局投诉,维护自己的合法权益。如不及时处理,可能面临工资被继续扣减的风险。
    2024.05.12 23:06:44
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助313586 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    针对未签劳动合同被扣工资问题,常见处理方式包括与雇主协商、向劳动监察局投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时,可先尝试与雇主沟通解决,无果后再考虑法律途径,以确保自身权益得到保障。
    2024.05.12 23:07:35
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1571616 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    未签劳动合同被扣工资,可采取以下措施:1.与雇主协商,要求支付应得工资;2.向劳动监察局投诉,提交相关证据;3.如情况严重,可提起劳动仲裁或诉讼。根据不同情况选择合适方式,维护自身权益。
    2024.05.12 23:08:48
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