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> 劳动合同没签先离职
劳动合同没签先离职
更新时间：2020-10-31 01:48:18
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没签劳动合同,已离职
你可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求单位向你支付支付二倍工资，补发相关工资。
蒲子江律师
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没签劳动合同离职可以要求什么赔偿?
您好，可以要求单位补缴社保。
戴雅静律师
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没签劳动合同真的可以随时离职吗
你好，可以的。 公司没有与你签订劳动合同的，公司需向你支付双倍工资。
李正红律师
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没签订劳动合同！自动离职怎么结算工资
工资应该按实结算，否则你可以向当地劳动监察部门投诉处理。
沈萍律师
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