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公司辞退员工补偿包括社保吗

更新时间：2020-08-09 16:21:54 找法网官方整理
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你好，陪护假可以用于配偶的父母吗
针对陪护假不适用于配偶父母的情况，具体操作如下： 1）了解单位政策：详细查阅公司或组织的相关规定，看是否有特殊条款或灵活安排。 2）申请年假或调休：如单位政策不
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在这家公司工作了五天，但是没有签订合同就被解雇了
你好，这种情况可以申请劳动仲裁的
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实习协议规定实习期为两个月，实习考核后补贴补贴。但实习期到期，实习期间不支付补贴工资。这样合法吗？
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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我是美团的专属骑手，站点要扣我上个月的工资，这是违法的
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公司淡季安排轮休，工资上几天算几天，
轮休时，工资按实际出勤计算。具体操作为：1.确定轮休方案，明确轮休时间和人员安排；2.记录员工实际出勤情况；3.根据出勤天数和公司规定的工资标准计算工资；4.如
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没有劳动合同私人的小店
个体店没签劳动合同，劳动者可以要求自用工之日起超过一个月开始的时间，用人单位每月支付二倍的工资；用人单位拒不支付的，可以向劳动行政部门举报。法律依据：《中华人民
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法律分析：劳动者可以主张经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的，按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济
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我在国有企业，双鸭山地区工作，是正规干部，86年统分配，高级职称一直未兑现如何追偿？
法律分析：有一下三种方式：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资；3、可以收集证据，
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