试用期辞职提前几天

更新时间:2019-07-26 18:41:24 找法网官方整理
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试用期内辞职提前几天
试用期内辞职提前几天
劳动工伤 2345
企业突然搬迁,是否有补偿。
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
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合同未到期被单位解雇,你能得到什么样的赔偿?
你好,可以申请劳动仲裁,要求补偿
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没签合同离职公司可以直接决定我直接走吗?
没签合同可随时离职。操作建议:1. 与公司沟通,表明离职意愿,要求支付双倍工资;2. 如公司不同意,收集证据向劳动局举报;3. 咨询律师,了解自身权益,必要时提
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口头和领导沟通,没有把辞职新给领导,这种情况算提前30天交辞职信吗
只有在你书面提交了辞职信并注明了离职日期至少提前30天的情况下,才算是按照提前30天交辞职信的要求行事。口头通知通常不被视为正式的辞职程序。
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劳动合同到期后1个多月了,公司没有续签
可以和公司沟通,给续签劳动合同
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