我在公司工作了一个半月,还在试用期间,曾经是一名职员,现在转到前台,试用期间没有签合同,她说试用期是一至三个月,上个月,十多个月没有写辞职信,也没有准许休假,有人说安排交货,通常不提前三天,写辞职信可

更新时间:2020-04-02 08:31:14
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我在公司工作了一个半月,还在试用期间,曾经是一名职员,现在转到前台,试用期间没有签合同,她说试用期是一至三个月,上个月,十多个月没有写辞职信,也没有准许休假,有人说安排交货,通常不提前三天,写辞职信可以去吗?
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    劳动者在试用期内是不可以随时离职的,劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。试用期是劳动关系还处于非正式状态的时期,在这个阶段,劳动者与用人单位都可以对对方进行考核、选择。
    2020-04-02 08:25:37
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    劳动纠纷可以先辞职在中请劳动仲裁吗?辞职后可以申请劳动仲裁,主动辞职没有经济补偿金,建议先申请劳动仲裁,因为辞职后很多东西证明会更困难
    2020-04-02 08:29:59
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    根据劳动合同法,第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
    第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

    如果不能和单位协商解除劳动合同,你可以按照劳动合同法第第三十七条的规定提前30天以书面形式通知单位,这样30天过后就可以离职了。
    2020-04-02 08:31:14
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我在电子工厂工作,因为家里有东西,工作一个月,工作11天,提前九天写辞职报告,老板不同意签署公司规定
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
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在公司工作2个月以上,1个月的试用期过了,试用期过后,企业没有加保险,也没有签订转正合同,工资也拖欠
不管是不是未成年人,只要是刑事被告人都可以请一到两个律师进行辩护。   法律规定:   《刑事诉讼法》第三十二条 犯罪嫌疑人、被告人除自己行使辩护权以外,还可以
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试用期期间没签合同,她说试用期是一到三个月,一直没批不给走人,写好辞职信三天后就可以走了么?
辞职不需要单位批准,批不批无所谓,关键是要有依法提出解除劳动合同的证明,有了证据,在30天(试用期3天)后公司要给你办理离职手续,如果公司不同意,你可以去劳动仲
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在合同期间离职,但是老板不同意,我已经完成工作交接,写辞职信,但是没有提前一个月,正常上班一个月多,
你好,可以领工资,如果老板以此借口克扣你的工资,你可以向劳动监察大队投诉。
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我做了两个多月,可她说是三个月试用期然后转正,也没有签劳动合同,现在我想辞职,辞职信也写了,可她不批
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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口头承诺不同于合同,口头承诺有录音。
如果有证据证明口头协议变更了书面协议则有效,否则很难成立
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合同章盖错位置如何处理
法律分析: 1、双方协商后共同签定一份解除合同,将原来的错误合同解除掉后,再重新签定一份合同用正确的签章。 2、如果合同相对方不同意更改合同,那么错误方也可以主
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我全款买了一辆网约车,我需要注意什么?
你好,写明双方权利义务,违约的惩罚措施等
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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