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我在国有企业上班时脸上受伤可以认定工伤吗？
更新时间：2020-03-01 09:37:04
问题描述：
我在国有企业上班时脸上受伤可以认定
工伤
吗？
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您好，建议申请
工伤鉴定
，如果留下伤残，可以做伤残鉴定，鉴定的结果可以作为赔偿的依据，可以要求单位赔偿医疗费、
住院伙食补助费
、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪，护理费,伤残补助金。若和单位解除
劳动关系
，还可以要求一次性医疗补助、就业补助等，二次治疗费用单位应当承担，协商不成可以申请
劳动仲裁
。
2020-03-01 09:30:59
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认定工伤的七种法定情形
依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2020-03-01 09:32:33
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上班车祸既构成交通事故，又是
工伤事故
，交通事故赔付完之后，与工伤待遇不重复的部分，还可以要求
工伤赔偿
。
对于交通事故，首先，事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
其次，赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块，可以要求赔偿
医疗费
、误工费、
护理费
、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
同时，还要区分户口问题，城镇户口（含在城镇工作生活一年以上）和农村户口，赔偿标准也是大不相同的。最后，起诉对方及其保险公司,如果对方有保险公司的话。
2020-03-01 09:37:04
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工伤索赔
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工伤认定范围
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