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解除劳动合同赔偿金是从入职开始算还是转正后算?
更新时间:2022-10-28 04:34:57
问题描述:
终止劳动
合同
的补偿金是从雇佣之初开始计算还是在成为正式员工后计算?
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用人单位如果提前解除了劳动者的劳动合同,那么经济补偿是怎样的,用人单位解除劳动合同补偿金的计算,这些问题我们都要一一了解清楚。经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬
2022-10-28 04:27:32
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终止劳动合同补偿的计算年限:经济补偿金是在劳动
合同解除
或者终止时的情形符合《
劳动合同法
》的相关规定时,用人单位根据劳动者的工作年限,给予劳动者的经济补偿
2022-10-28 04:31:21
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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职后满一个月开始算 法律依据 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法
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公司裁员,补偿金是按试用期开始算还是转正后开始算?今年这7个月的年终奖,有没有补偿?
你好,按照前12个月计算补偿金,年终奖的话,要看你们的合同约定
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