并签了培训协议服务年限为三年现提前一年离职需要赔偿吗

更新时间：2022-10-26 10:42:16

问题描述：

2017年，我在公司支付了5000元的培训费用，并签订了培训协议。我的使用寿命是三年。现在，我提前一年离开需要支付补偿吗

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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

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