并签了培训协议服务年限为三年现提前一年离职需要赔偿吗

更新时间:2022-10-26 10:42:16
问题描述:
2017年,我在公司支付了5000元的培训费用,并签订了培训协议。我的使用寿命是三年。现在,我提前一年离开需要支付补偿吗
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在一个公司干了不到半年 没有签劳务合同 提前一个月说要辞退 有赔偿金吗
劳动者入职超过一个月,单位需要自入职第二个月起向劳动者支付未签订书面劳动合同二倍工资差额,劳动者需要在法律规定的时间主张相关权益。如单位将员工辞退,应当根据辞退
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签了两年工作合同,未满期提前三十天辞职算违约吗?需要赔钱吗
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。用人单位根据《劳动法》、《劳动合同法》规定
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今天签了劳动合同是三年的,服务未满三年需要赔偿。需要赔偿吗
员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订
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合同签订一年 如不满一年赔付10倍 现在准备提前两个月提出离职申请 需要赔付吗
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
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工作签了培训协议,提前离职要赔偿培训费用合法嘛
你好 离职需要赔偿培训费用合法
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入职培训费用规定在职两年,现在一年离职了,需要赔付费用吗
员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订
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私立幼儿园签订的一年聘用合同,提前离职需要赔偿违约金以及培训费用吗
需要看有无培训项目的约定,及培训事项的发生?
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执行机构的电话号码是多少?
你好,你这边具体是什么情况呢
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我是公司的材料员,现在被材料方起诉
最好是提供,越详细越好
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如何取消法院执行记录,我已结案
你好,积极跟发言沟通解决吧
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你好,车辆需要买强制险
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我成年了为什么那边显示我未成年那边公司说我冻结了公司的6w块钱我冻结不了我会坐牢吗?
账户被冻结不会坐牢。如果是长期不用导致冻结,持身份证到柜台解冻即可。如果是执法机关冻结,需配合机关完成案件执行。不同情况需采取不同处理方式。
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厦门询问律师怎么收费
针对不同的案件有收费标准
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