公司上班一年了,没有签劳动合同,公司要把社保补交了,请问我可以不交吗?还有我可以要公司赔偿吗?

更新时间:2022-10-25 02:47:56
问题描述:
您好,公司已经工作了一年,没有签订劳动合同,也没有缴纳社保。现在我已经离开了公司,公司需要弥补社会保障。我被要求把一部分钱交给公司,交给他。我可以不交吗?我可以要求公司赔偿吗?
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    用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:每满一年给予一个月的经济补偿;补交劳动关系期间的社保;如果未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资
    2022-10-25 02:44:28
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    劳动者因以下原因强行解除劳动合同,是不需要给工作做出赔偿的。《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
    2022-10-25 02:47:04
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    你可以搜集证明劳动关系的证据,向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系经济补偿金和社保赔偿。
    2022-10-25 02:47:56
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在工作一年半的时候公司才给签劳动合同缴纳社保。请问可以向公司索要经济赔偿金吗?可以要求补交社保吗
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