我在一个工厂提前半个月辞职后,但工资目前已经快一个月还不肯发放给我!

更新时间:2022-10-17 17:20:23
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我提前半个月从一家工厂辞职,但我的工资已经快一个月了,我仍然拒绝支付!
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    入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资,但用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
    2022-10-17 17:16:35
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    劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
    2022-10-17 17:17:48
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    劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
    2022-10-17 17:20:23
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离职了公司拖欠工资劳动者可以与用人单位进行协商,协商不成的可以向劳动行政部门进行投诉;可以向当地人民法院申请支付令;可以向劳动仲裁委员会申请仲裁等方式进行维权。
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我提前辞职一个月,已经批下来了,但工资要拖一个月才发给我,怎么办?
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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我按工司要求提前一个月辞职了,但是工资一个月了还没给发。我该怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我们上班一个月辞职已经十多天了,但是还不发工资
上班不到一个月离职但老板不发工资的,可以与其协商处理;协商不成的,采取申请调解、仲裁等方式来处理。老板应当在与员工解除劳动合同时一次性付清其应得的工资报酬。
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我在一心堂上了半个月,现在辞职已经快一个月了还不发工资
可以向劳动局反映,也可以向劳动仲裁委申请仲裁
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就是已经从上家公司离职3个多月了,但是最后一个月的工资到现在还没有发
您好,建议尽快向劳动局投诉要求补发工资,单位不补发的可以提起劳动仲裁要求补发工资和支付赔偿金
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然后转发工人的工资,是否违法?
搜集有利证据起诉解决返还
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可以得工资。具体操作:1.与工厂沟通,要求按约定支付工资。2.如工厂拒绝支付,向劳动监察部门投诉并提供证据。3.投诉无果,可提起劳动仲裁,通过法律途径追讨工资。
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