极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 问答详情

每个月20号发工资。然后今天8.4号上班，我干到月底辞职，是下个月20号才发这8月份的所有工资吗

更新时间：2022-10-04 10:52:55
问题描述：
我们在这里付一半的薪水。我们每月20日发工资。然后我今天8月4日去上班了。我在月底辞职了。是在下个月的20号吗？我将在8月份拿到所有的工资
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
20号才发工资正常吗
20号才发工资正常吗
劳动合同纠纷 125
你好，我想问一下7月11日工作到8月13日退休，上司说工资要到下个月20日才能发工资。这合法吗？
国家规定用人单位不能超过一个工资支付周期来发工资。用人单位应按约定的日期支付工资，且每月至少支付一次。即该月工资在下个月的约定的日期前必须支付。具体日期查看所签
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
10月份离职国庆加班工资如何算
10月份离职国庆加班工资如何算
加班工资
10月4号到7号请假扣工资吗
10月4号到7号请假扣工资吗
劳动合同纠纷 330
每月10号发工资，考勤是每月20到下个月20号，请问压了20天的工资，口头跟领导辞职有工资？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
失业保险每个月多少钱
失业保险每个月多少钱
失业保险怎么领
我们每月10号发工资，10号发工资是上个月，8月5日离开，8月10日能拿到7月的工资吗？
国家规定不能超过一个月发工资，用人单位应按约定的日期支付工资，且每月至少支付一次。即该月工资在下个月的约定的日期前必须支付。具体日期查看所签订的劳动合同。大多数
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我这个月12号开始干干到今天离职了，老板说下个月20号给我发工资，合理吗
离职员工工资发放规定：员工离职应提前30日向用人单位提出申请，双方在解除或者终止劳动合同时，用人单位应当一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们一般16号发工资，8月1日停薪留职，8月16日发上个月的工资吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司每个月20号以后发工资。我1号上班，20号未发工资，要下个月20号发正常么？
如果这样是正常的了，他就是押了20天的工资，当月发放上个月的工资了。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2030
当月14号离职的，公司工资发放是每个月20号发上个月工资，我要求结清，说只能等到下个月20号
你好 当时合同有说明工资发放方式嘛？
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1500
公司20号发工资，只发上个月的工资，这个月1号到20号的工资要到下个月20号才发，这合理吗？
您好：是可以要求单位足额支付工资的，协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一家公司有很多员工一起犯错，但只惩罚一个人是违法的吗？
法律分析：公司惩罚员工不合法。任何公司单位或者企业都不可以对员工进行处罚。即使员工工作中犯错了，可以对员工进行培训教育。不能对员工进行处罚。这是触犯劳动法的。如
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1075
我是童工可以举报自己吗?
可以举报。具体操作：1. 收集证据，如工作合同、工资单等。2. 向当地劳动行政部门或市场监督管理部门提交举报材料。3. 配合相关部门调查，提供必要信息。4. 如
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 990
根据劳动法规定实习生实习期限是几个月
在不同情况下，实习生实习期限的处理方式有所不同。若当地劳动法有明确规定，应严格遵守；若无明确规定，可参考行业标准或惯例。与雇主协商时，应明确实习目的、工作内容及
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
劳动局的电话是多少？？
您好，建议打114查询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 825
公司中午不提供午餐，员工回家吃饭合理吗？
建议按照公司的规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法河南省临时用式最长期限是多久
临时工劳动期限是不得超过一年。 《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下，临时工的用工期限不得超过1年。法律依据：《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下，临时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作，首先保留相关证据，如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次，可以与公司协商解决，要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务公司让我到外地上班，签了合同，垫付车费。他们说要支付600元车费，但是提前没有说。
你好，一般按照约定履行，建议双方协商解决车费。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师 列表内容 呼和浩特律师 太原律师 临淄区律师 法律知识 法律内容 法律内容 法律列表 法律资讯
律师推荐：
郴州律师 郴州找律师 郴州劳动纠纷律师 郴州劳动仲裁律师 郴州劳动合同纠纷律师
同城律师：
安仁县律师 桂东县律师 桂阳县律师 嘉禾县律师 临武县律师 汝城县律师 宜章县律师 永兴县律师 资兴市律师 北湖区律师 苏仙区律师
专业律师：
郴州房产纠纷律师 郴州公司法律师 郴州合同纠纷律师 郴州婚姻家庭律师 郴州交通事故律师 郴州劳动纠纷律师 郴州刑事辩护律师 郴州债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
公租房收入证明模板
5869人下载
员工工资集体协商协议书
5869人下载
监理部员工加薪申请报告
5869人下载
教师涨工资申请书（格式）
5869人下载
律师解答动态
2分钟前
名旗律师
近期帮助 654 人
前几天在陌陌上被别人约出去打牌被骗了
3分钟前
名旗律师
近期帮助 654 人
我可以报警，告第三者吗，但我不知道信息
13分钟前
余联刚律师
近期帮助 114957 人
你好，就是进了个厂，干了7天左右吧，不想干了，我想走。他说只能给我按旷工处理，没工资咋办
17分钟前
张国权主任律师
近期帮助 2843 人
你好，如果对方违法对我进行诈骗，最后还说走司法程序要我赔偿损失
21分钟前
余联刚律师
近期帮助 114957 人
骑电动两轮车闯红灯碰到骑电动三轮车
22分钟前
余联刚律师
近期帮助 114957 人
是甲方一名职员,介绍工程分包商给已方总承包商，双方签订合同后，分包商给我佣金，我收佣金违法吗？
25分钟前
欧阳移和律师
近期帮助 1313 人
我的父亲经常骂我打我侮辱我，我该怎么办
1小时前
景曼律师
近期帮助 801 人
我追求女孩，她没答应，期间花的钱和转账能要回来吗？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd