找工作的时候中介说工资是每小时27,合同两个月,现在工作快一个月了,下个月降到21。这是什么性质?

更新时间:2022-09-21 15:27:14
问题描述:
找工作的时候中介说工资是每小时27 ,合同两个月,现在工作快一个月了,下个月降到21。这是什么性质?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1802032 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,可以通过劳动部门协调解决
    2022-09-21 15:22:25
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1785252 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,可以申请仲裁
    2022-09-21 15:24:12
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助803897 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
    2022-09-21 15:27:14
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
也就是我去找中介电子厂20快钱一i一个小时。他说不做一个月扣300。我工作了13天。但他没有说要降低
公司单方面降工资是不合法的,要与劳动者协商,劳动者有权拒绝公司单方降薪,还可以申请劳动仲裁。根据《劳动法》第四十六条,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
压一个月工资是什么意思
压一个月工资是什么意思
劳动合同纠纷 12445
通过一家劳务公司做的临时工,工作了十几天,199个小时,单价是17 1元。去交工资的时候,合同期在合
用人单位要扣员工钱,需要有明确的规章制度,并且该制度规定是经员工知晓并同意的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中介介绍我去工厂工作,和中介签的合同是20一小时做三个月,到工厂后给我签的合同是20一小时做两个月。
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在与中介签订的两个月和合同中,中介说171小时的工资在一个月内降低到141小时的工资。现在我因为一些
中介公司如果是劳动者的用人单位,无故扣工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉;依法去申请劳动调解;或者依法去向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求其作出裁决。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1705
用现金返还,这是什么行为
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我要咨询供电公司女员工和女干部如何划定?
女员工指工人,女干部为管理岗。具体划定依据公司人事政策、岗位说明书等。员工通常执行具体任务,干部则规划、监督。处理方式包括查阅岗位说明、咨询HR部门或法律专业人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17154
我问未成年人工作12小时是否违法
一天12小时工作制违反了劳动法,劳动法规定每日加班不得超过3个小时,正常工作时间是8个小时,因此一天12小时工作制违法了劳动法。但是请注意,一天指的是凌晨0点到
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1275
为什么离职后工资压到下个月?
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我实习结束了,我们公司发工资的时间是每月12号,现在我实习结束了
作为劳动者,你有权要求公司支付加班费。根据《劳动合同法》第八十五条,如果公司未按照国家规定及时足额支付加班费,劳动行政部门会责令公司限期支付,并可能要求公司支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我想问一下火锅店服务员一个小时十块钱正常吗暑假工
针对火锅店服务员暑假工薪资问题,如低于当地最低工资标准,建议首先与雇主沟通,了解薪资设定原因,并尝试协商提高薪资。若沟通无果,可收集相关证据,如工作时长、薪资记
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
高三强制换班
高三强制换班处理方式有:合法合规换班、协商换班、申诉维权。需根据具体情况选择,若涉及违法,可通过申诉或法律途径维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
7分钟前
阮兴军律师
近期帮助 14341 人
你好解除取保候审了也有书面文件可以出境吗
12分钟前
阮兴军律师
近期帮助 14341 人
双方父母离婚孩子一般会判给谁
17分钟前
阮兴军律师
近期帮助 14341 人
发生性关系女方三个月后要报警该怎么办
37分钟前
周莹律师
近期帮助 1271 人
下班路上发生交通事故算工伤吗
2小时前
廖飞律师
近期帮助 300 人
我和一个女性出轨,然后我把这个事情只告诉她老公,有无法律责任
3小时前
潘学平律师
近期帮助 28620 人
我机动车次责,电动车主责。我的车子损坏修车费用怎么承担
今天 00:56
广东觉晓律所律师
近期帮助 10901 人
公司HR不知道以什么作为考虑,提出合同约定金额为2000元,这样工资发放了4年,这合法吗?
今天 00:30
张前康律师
近期帮助 520 人
就是和三方公司签订实习协议,现在公司提前结束实习协议。不出据纸质版的声明,电纸板的算吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询