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上个月10发工资10月工资上个月10日上司没有发工资1000元，现在我要离开，提前一个月告诉他上个月11.14现在提出离职12.4离职成功，老板说扣一个月工资是正常的吗？
更新时间：2022-09-02 09:41:28
问题描述：
上个月10发工资10月工资上个月10日上司没有发工资1000元，现在我要离开，提前一个月告诉他上个月11.14现在提出离职12.4离职成功，老板说扣一个月工资是正常的吗？
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员工正常离职后，工资压一个月后再发，属于违法情况。劳动者提前30天书面通知用人单位可以离职，劳动者离职后，部分用人单位以各种理由拖延支付工资，比如未进行工作交接、用人单位尚未招聘到新员工、未到工资支付周期与时间等
2022-09-02 09:37:11
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如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动
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2022-09-02 09:40:42
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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