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工伤索赔
> 问答详情
有一些曾有工伤的职工，但工伤已经治愈，与他们解除劳动合同关系还需要额外支付医疗费用吗？
更新时间：2022-09-01 17:10:41
问题描述：
目前，这家企业正面临破产。有一些员工遭受了工伤，但工伤已经治愈。是否需要支付额外的医疗费用来终止与他们的劳动
合同
关系？非常感谢。
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你已经与用人单位解除
劳动关系
，不能直接适用《
工伤保险条例
》第36调的规定。建议你向劳动能力鉴定委员会提起工伤复查鉴定申请，如果伤残等级发生变化、生活自理障碍等级发生变化的，可以要求增加伤残津贴和生活护理费。
我去年就做过两起这样的案件
2022-09-01 17:04:59
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你好，建议与公司协商解决
2022-09-01 17:08:15
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人 · 响应时间
平均4分钟内
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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动
合同纠纷
。
2022-09-01 17:10:41
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