我公司在2015年年底停产,员工还有三个月工资没发,还欠了不少债,想破产可以吗?

更新时间:2022-08-27 20:36:14
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我们公司于2015年底停产。这些雇员还有三个月的工资,还欠很多债。我们能破产吗?
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    企业改制后是否还能破产:可以的。是以企业优质财产作为投资组建新公司,不承担原企业的任何债务,将所有债务留在原企业,一般称为脱壳经营,后将原企业申请破产
    2022-08-27 20:31:17
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    能,公司破产后职工的工资是具有优先受偿权的。依据企业破产法的规定,企业破产后职工的工资具有优先受偿权,在清偿破产费用和共同债务后,就要清偿所欠员工工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等相关职工薪酬
    2022-08-27 20:33:33
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    一般情况下,公司在进行破产清算时,需要优先清偿员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,即工资是可以追回的。根据《企业破产法》第一百一十三条的规定,破产企业的职工工资、医疗、伤残补助及抚恤费用优先用于企业欠付的税费及普通破产债权,处于优先受偿的地位
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