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劳动合同纠纷
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如果出了事，公司给了解除终止劳动合同书，我怎么办
更新时间：2022-08-26 19:18:28
问题描述：
如果发生了什么事情，公司给了我终止劳动
合同
的通知，我该怎么办
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劳动合同的终止，是指劳动合同关系自然失效，双方不再履行。有下列情形之一的，劳动
合同终止
：劳动合同期满的；劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的
2022-08-26 19:13:32
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《
劳动合同法
》第三十七条，劳动者提前通知解除劳动合同，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-08-26 19:15:25
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对于用人单位违法解除
劳动关系
的案件，劳动者可以申请
仲裁
，请求确认用人单位的解除劳动关系的违法，同时可以请求用人单位支付赔偿金，赔偿金为经济补偿金的两倍。如果不同意用人违法解除劳动关系，可以要求用人单位继续履行劳动合同
2022-08-26 19:18:28
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企业下文件，解除我的劳动合同，怎么办
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劳动合同终止与解除劳动的区别
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待岗属于劳动合同变更吗
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但是我因为58岁被公司解雇了。有什么补偿吗？
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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父亲去世了，公司有补贴吗？
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公司让签的竞业协议里约定竞业补偿金包含在现在的工资里，这种协议是不是可以看做是无效的
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就是我现在高中刚毕业，我以正式工的身份签了一个劳务合同，好不好影响我的大学以后的应届毕业生的身份啊
具体操作上，首先你需要仔细阅读劳务合同，特别是关于工作期限、职责、权益保障和合同解除等条款，确保没有与你的教育计划相冲突的内容。如果合同中有不明确或可能产生争议
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公司也交了四个月的五险，也没签劳动合同，就这几天和同事发生了小争吵，就把我辞职了
如果公司拒绝支付您应得的补偿，您可以继续通过法律途径维护自己的权益。首先，您可以向劳动仲裁委员会申请强制执行仲裁裁决。如果公司仍不履行，您可以向法院申请强制执行
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